REACTIES VAN ANDEREN UIT HET WERKVELD
“Jongeren, take the floor!”
“Ik denk als senior dat ik heel toegankelijk voor jullie ben en de ruimte geef, maar misschien is dat helemaal niet zo…. Het helpt als jullie zelf assertief zijn”Leer denken in mogelijkheden, vanuit alle doelen die er in een gebied liggen. Door creatief en breder dan de sectorale doelen te kijken, kan er vaak zoveel meer. In veel NPLG-plannen ontbreekt de sociale component, terwijl die heel belangrijk is om verder te komen. Zoek dus naar ruimere mogelijkheden.
Stel je open voor de ander. Zit er niet om te winnen, maar om samen verder te komen. Hoe kan ik jou helpen met jouw doelen? Dat vraagt om mentale openheid van jezelf én om ruimte vanuit je organisatie om zo te werken. Open staan en verbreden lijkt minder efficiënt, maar juist vanuit een brede scope kijkend blijkt er vaak meer mogelijk en gaat het proces sneller.”
Jannemarie de Jonge | Rijksadviseur fysieke leefomgeving
“Laten we ruimte bieden aan deze energie en ideeën”
“Ik ervaar heel veel enthousiasme bij deze young professionals om te werken aan de opgaven in het landelijk gebied. Belangrijk in de ontwerpende aanpak is te gaan zien wat maatschappelijk van belang is in een gebied. Dat moeten we weer vertalen naar het Haagse, waar het beleid vorm krijgt. Laten we ruimte bieden voor de energie en ideeën van young professionals, en die goed benutten bij beleid.”
Mark Hoevenaars | IPO